1. WTO放行美国对欧盟精品课征关税（WWD）
经过数个月的辩论，世界贸易组织（World Trade Organization，WTO）决定放行美国对75亿美元的欧盟商品课征关税，课税项目包括包袋、服装、香槟、葡萄酒、威士忌等奢侈品，消息一出，LMVH与开云（Kering）等旗下拥有许多时装与酒公司的集团股价应声下跌。
这桩关税争议起因源于美国-不满欧洲各国多年来对空中客车公司（Airbus）提供超过180亿美元的补贴，间接伤害对手美国波音公司（Boeing），因此在2004年一状告进WTO，缠讼15年后，最后结果终于出炉。
“在我看来，把纺织和服装产业也牵扯进来实在太疯狂了。”欧洲服装暨纺织联盟（European Apparel and Textile Confederation）前任主席Francesco March表示，“商业报复无法找到解方……我看不到把纺织和服装也放进课税清单的理由。”
2. 《时尚商业评论》欲颂扬多元，时尚领袖发现更多业界对种族的肤浅（Business of Fashion）
开云集团借由任命Kalpana Bagamane Denzel与多元、包容与才华长加速推动多元政策（Kering）
每年《时尚商业评论》（Business of Fashion，简称BoF）都会公布一份名为BoF 500的名单，盘点该年度时尚界最具影响力的人物，并且在下半年为他们举办晚会，今年BoF 500的主题订为多元与包容（Diversity & Inclusion），但在晚宴开始后不久，入选的Pyer Moss创办人，海地裔美国设计师Kerby Jean-Raymond就在Instagram限时动态上痛批，说自己不要当这500人之一，因为“多元对他们而言只是潮流”，随后更在Medium上发表长文，指责《时尚商业评论》没有给有黑人文化与才华应有的尊重，进而引发网络大战。
直接引发Kerby Jean-Raymond不满的，是《时尚商业评论》创办人Imran Amed在晚宴上邀请黑人福音合唱团（Black gospel choir）在入口处演唱，欢迎嘉宾，同为入选者之一的《Teen Vogue》前总编Elaine Welteroth也在Instagram表示，“当黑人福音合唱团被带离原有的情境，在巴黎宾客多是白人的活动中成为背景音乐，那么答案已经很明显了，我不想鼓励批评文化（call-out culture），但对于一个在黑人福音教会内长大的人，我的祖先不会允许我对这种事沉默。”
“多元与包容”是近年来时尚界最具影响力的议题之一，许多品牌也因为纷纷开始聘请专业团队监督相关政策的执行，开云集团近日也宣布，为加速推动公司的多元文化政策，正式任命Kalpana Bagamane Denzel为多元、包容与才华长（Chief Diversity, Inclusion and Talent Officer），“标示开云的多元与平等机会建设进入新的里程碑。”
开云人才长（Chief People Officer）Béatrice Lazat表示，“鼓励多元与提供平等的机会，一直是开云的核心价值，我们承诺透过确实的行动，为员工提供一个包容、开放、鼓励参与的工作环境，我热烈欢迎Denzel加入开云，她的专业知识和经验，可以使我们能够在集团内外部扩大、加速支持多元文化、平等机会和包容的行动。”
加入开云前，Kalpana Bagamane Denzel曾任罗盛咨询（Russell Reynolds Associates）总经理，负责主导公司多元与包容性事务，并就人才、发展策略为客户提供咨询。
3. 上千主要品牌团队反击亚马逊上的仿冒设计（Fast Company）
代表包括Gap、Adidas、Target等上千品牌的美国成衣及鞋类协会（American Apparel & Footwear Association，AAFA）日前发表公开信，建议美国-将五个亚马逊（Amazon）网站加入年度“恶名市场名单”（Notorious Markets List），这是一份罗列美国境外充斥侵权商品的线上及实体市场的名单，登上这份名单有可能会让网站在某些国家被制裁，五个被点名的分别是亚马逊的英国、加拿大、德国、法国与印度网站。
依照亚马逊目前的运作方式，网站上商品清单真正的管理者，其实是站方而非卖家，若精品品牌发现网站上有假货，他们只能向站方举报，等待亚马逊将商品下架，而且根据《雅虎财经》（Yahoo Finance）的调查，亚马逊站方对于假货的管理倾向被动，而且非常依赖算法与机器学习，“这让它在不良用户面前显得脆弱。”
4. 连跌两年后H&M利润回归成长（Bloomberg）
瑞典快时尚品牌H&M日前公布第三季财报，截至八月底为止，在夏季系列销售良好，以及瑞典克朗贬值的影响下，税前利润同比成长25％，总计50.1亿克朗，超过市场需期的结果让公司股价来到两年新高，在财报公布后一度上涨7.5％。
“新的一季有相当乐观的开始。”首席执行官Karl-Johan Persson表示，并表示温暖的9月对公司新一季的业绩也相当有帮助。
“H&M在改善第一品牌的投资很正确，但这些投资是有代价的，它会限制收入的成长。”贝伦贝格银行（Berenberg）分析师Michelle Wilson表示。
5. 2019时装设计新人奖出炉！香港新锐陈星彤抱得首奖一万美元（BeautiMode）
2019时装设计新人奖得奖名单出炉，最后由来自香港的陈星彤，以曾在2018年香港青年时装设计家创作表演赛（YDC）夺得冠军的作品《漂鸟运动》拿下首奖，荣获美金一万元的奖金，两名优胜奖则由李雅靖的作品《视错觉》与洪楷伦的作品《母体拟泉论》分别各获得美金五千元；另外，最佳布料使用、最佳版型运用、以及最佳商业潜力奖项，分别由吴霈萱、刘晨歌以及简君嫄夺得，各获得美金三千元。
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2019-10-06 17:43:00
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